創新是近幾年來的搜索熱詞，在網絡上隨便一搜就是各行各業的創新新聞，比如國內家電巨頭向來以創新為忠指，其創新不僅在產品上，還體現在企業管理、用人方式等方面，去年至今年的海爾裁員，就是要創建小微企業所體現出來的一方面。盼盼木門認為這一點是值得中式木門業學習的，一個大企業或是小企業，沒有創新就會被淘汰，這是不爭的事實。

木門創新需眼高手低？

說起木門創新，人們總會想到眼高手低這個成語，并不看好木門行業的創新行為。其實，眼高手低并非貶義詞，百科《眼高手低》詞條就解釋到，眼高手低是指做人眼界要開闊，目標要遠大，做事情則要低下頭來，腳踏實地，踏踏實實的做工作。用眼高手低形容木門創新，恰好證明了市場對木門發展的信心。

智能木門是技術創新的市場試探

正如消費者對木門創新行為的印象，眼高手低，恰當地指出了木門創新不足之處技術能力。按照百科詞條的解釋，眼高是指眼界要開闊，目標要遠大，運用到木門創新行為中就變成了技術創新。從智能木門概念開始，占據技術制高點成為中式木門商家開展創新行為的指導性思維。

智能木門雖然只是概念性產品，卻是品牌技術創新的一次市場試探。而不少消費者對智能化充滿了興趣，證明了這種創新是具有市場需求基礎的。智能化是個技術活，也順應了木門技術創新的發展趨勢。顯然易見，實現木門創新性發展，技術是關鍵性因素，也是商家眼高一等的關鍵。

木門品牌發展需有高人一等的眼光

相對，木門代工生產就是手低了。其實，代工生產只要技術過關、設備可靠，足以保證產品質量，富士康就是著名的代加工巨頭。在木門創新這條路上，品牌一定要有眼光，抓住核心技術，延伸企業生產梯隊，實現企業資源再優化分配，好比蘋果手機只負責設計，而不是生產一樣。中式木門業，要學的還很多。

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