摘要 : 原木門廠家的盼盼木門認為企業才能得到更大的收益,那么誰先占有了有利的渠道市場,誰就能在未來擁有更多的發展機遇。
品牌為王,銷量為皇,只有突破了銷量的困境,原木門廠家的盼盼木門認為企業才能得到更大的收益,那么誰先占有了有利的渠道市場,誰就能在未來擁有更多的發展機遇。
招商是一個雙向選擇的過程,企業在選擇代理商的同時,代理商也在選擇企業。很久以前,木門行業豎起招商旗,自有代理人的時代已經過去。,木門企業要想招到商,取得信任是前提。
金杯銀杯不如老百姓的口碑。那些在招商會上游刃有余的企業無一不有良好的口碑。良好的口碑不是一天兩天形成的,它是一個品牌的良好形象長期在廣大消費者心目中的積淀。一個品牌能在消費者心目中贏得較好的口碑,那么其在產品經營的各個環節上,無論是銷售還是招商上,它的殺傷力都是巨大的。
現在很多企業招商,動不動就是中國馳名商標x年x月通過了質量管理體系認證中國名牌,泛泛而談、空洞無物。其實,消費者對這些東西的認同度不高,這樣的表述效果并不好,沒有利用起品牌的口碑。
口碑贏未來,擁有良好的口碑的木門企業絕不擔心招商,過去如此,現在如此,未來還將如此。
原木門廠家的盼盼木門認為建了各自的招商隊伍招商工作絕不是發布幾版不痛不癢的招商廣告或者參加幾次展會,或是隨便派幾個人去市場上轉悠兩圈的事。企業的招商態度表現在招商會的設置、招商廣告詞的行文、招商人員的舉止等方面,好的態度能給人留下好的印象,好的印象是招商成功的起點。目前,我國有木門企業上千家,招商會層出不窮,不管是時間上、還是品牌上,代理商都有廣闊的選擇余地,主動權已經流向代理方。你的展位不整潔,招聘人員翹著二郎腿,一副漫不經心的樣子,不會有人和你搭訕。
很多有實力的大企業已經意識到了這一點,從招商人員的素質入手,近些年,國內有實力的木門品牌,都專門組建了各自的招商隊伍,不但改善了企業的外在形象,也大大提高招商工作的質量,為招商工作增添發展后勁。比較就能發現,把招商作為贏取市場的一大突破點來干的企業的招商效果就不一樣。
亮出自己誘人的一面招商過程中,良好的態度不可少,但要使代理商加盟,光有這些表層上的東西還不夠,還需要企業亮出自己誘人的一面,即秀出企業給代理商多少實實在在的利益。
大凡企業招商,或多或少會給代理商一些支持,比如培訓支持、營運支持等等。然而,相當多的企業沒有把這些有吸引力的資源充分利用好。原木門廠家的盼盼木門認為在報紙、電視、網絡、雜志等各類媒體上,我們經常看到有關木門招商的信息,大多數都是空說企業如何的有實力、產品是如何的好,長篇大論就講述企業的創業發展史,大秀企業精神、企業宗旨、企業目標、經營理念這些虛幻不切實際的東西,千篇一律、毫無新意,而沒有亮出關鍵點,白白浪費廣告費,甚為可惜。
所以說,木門企業要想進行招商工作,除了表面工具要做好,誠意也必須做到才能。
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